高端人才招聘服務(wù)軟件開發(fā)方案
現(xiàn)在越來越多城市都急需引入高端人才，可是怎么給這些高端人才供給優(yōu)質(zhì)服務(wù)，徹底處理高端人才的后顧之憂問題，是當?shù)卣枨罂紤]的問題。人才市場服務(wù)軟件開發(fā)公司銳云科技表示，開發(fā)一個人才服務(wù)渠道軟件可以有效處理人才服務(wù)難落實、低效率的問題，精英人才可通過軟件快速提出需求，服務(wù)機構(gòu)、事務(wù)局委在線溝通，快速處理人才需求問題。
高端人才服務(wù)軟件開發(fā)功用特色介紹?
人才服務(wù)軟件開發(fā)功用特色介紹
1、最新方針
軟件供給最新的人才方針或許最新新聞動態(tài)。
2、一鍵服務(wù)
經(jīng)審核同意的入庫專家，需求什么服務(wù)，只需按一個鍵，服務(wù)渠道會立即跳出專家的姓名和照片等信息，實現(xiàn)線上聯(lián)絡(luò)需求，線下綠色通道，確保優(yōu)質(zhì)高效快捷。
3、分層辦理
軟件服務(wù)渠道共分三個層次，服務(wù)人員層，可以看到服務(wù)對象的基本信息，對各類高層次人才需求進行承認，并供給線下服務(wù)團隊的對接；事務(wù)局委層，可以看到本體系的一切服務(wù)信息，對本體系的服務(wù)質(zhì)量進行盯梢問效；市領(lǐng)導層，可以看到全市一切局委的服務(wù)信息，包含高端人才一切點評，可以動態(tài)掌握全市人才服務(wù)狀況。
4、查核點評
每一個專家接受服務(wù)后，要對服務(wù)單位和服務(wù)人員有一個點評，體系后臺將自動統(tǒng)計各服務(wù)單位的滿意率和投訴率，這一數(shù)據(jù)將作為各個局委績效查核的重要依據(jù)，形成需求、對接、服務(wù)、點評、查核一個完好服務(wù)鏈條，然后，全面提升人才服務(wù)水平。
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